Exemple de dialogue pour un entretien d`embauche comptable

Commentaire: Bob a particulièrement voulu tester et voir si elle se plaignait de ses autres patrons. Parlez-moi de votre expérience d`enseignement en ligne en anglais. Chaque entrevue devrait être une partie intégrée d`une stratégie d`embauche qui vous permet d`embaucher des gens formidables et éviter d`embaucher des catastrophes. Les comptables ont des rôles importants dans pratiquement n`importe quelle entreprise, organisation ou agence gouvernementale qui gère l`argent. C`est un rappel pour moi de suivre tous les moindres détails et de toujours confirmer mon travail est précis. M. Lee, voici Mme. en tant que comptable, vous êtes tenu à un niveau élevé et la marge d`erreur est minuscule. Au lieu de cela, je pense que ma valeur ajoutée à eux est de les éduquer sur les nouveaux produits et ensuite les laisser décider si cela fonctionne pour eux.

Chacun a un profil de risque/rendement différent. Susan: mon précédent patron était super. Observez la réaction initiale de la personne interrogée et utilisez-la comme point de départ pour une discussion plus approfondie des compétences liées à l`ouverture que vous essayez de combler. Auparavant, Angela était vice-présidente du Digital and eCommerce de First Tennessee Bank, et directrice de la stratégie digitale et du marketing chez ServiceMaster. La réponse à cette question dira si vous respectez strictement vos devoirs de comptabilité, ou si vous avez dépassé et au-delà en identifiant des solutions pour le plus grand bien de l`entreprise, a déclaré Driscoll. Mais je pense que c`est une bonne carrière de déménager pour rejoindre votre entreprise. Avec des questions d`entrevue comptable comme celle-ci, il est important de discuter de l`importance de vérifier votre travail à plusieurs reprises et l`établissement d`un système de freins et contrepoids. Peut-être le candidat a conçu des méthodes pour vérifier des erreurs de comptabilité ou des problèmes de contrôle de qualité dans le processus d`entrée de données. Ce n`est pas une mauvaise personne.

Cependant, certaines des questions et des réponses les plus courantes d`entrevue de comptabilité sont présentées ici pour votre examen. Comme pour la question 9, les réponses révéleront les niveaux de compétences de pensée critique et suscgeront une meilleure image des techniques de leadership des personnes que vous interviewez. Avec cette question, le gestionnaire de location essaie de comprendre comment vous gérerait ces types de situations», a déclaré Driscoll. Bob: quel niveau de compensation recherchez-vous? Comment avez-vous aidé les entreprises ou les clients à économiser de l`argent ou à mieux utiliser leurs ressources financières disponibles? Cherchez une capacité à expliquer les fondements des rôles et des processus, tout comme la question AR/AP.